慈林党字〔2015〕9号

各乡镇林业工作站、江垭林场、森林公安局、局直各单位：

　　现将《365真网址开展"担当精神大讨论"活动方案》印发给你们，请结合实际，认真贯彻落实。

中共365真网址委员会

慈  利  县  林  业  局

2015年5月26日

365真网址开展"担当精神大讨论"活动方案

　　为认真贯彻落实县委《关于开展"三变三帮三促"主题实践活动的实施方案》(慈发〔2014〕10号)文件精神，结合林业系统工作实际，我局计划在全系统开展以"三变三帮三促"为活动平台，以增强"历史使命感、工作责任感、集体荣誉感"为目的，弘扬干事创业、勇于担当精神为目的的"担当精神大讨论"活动，现制定活动方案如下。

　　一、活动目标

　　针对干部职工中存在的开展工作求稳怕乱，面对难题敷衍塞责，工作作风漂浮懒散的问题，在加强思想教育的基础上，通过大讨论活动，推动干部工作作风大转变，切实解决全局干部队伍中不愿担当、不敢担当、不会担当的问题。

　　二、活动对象

　　各乡镇林业工作站、江垭林场、青龙湾林场、森林公安局、局直各单位的干部职工。

　　三、活动内容                       

　　(一)"担当精神"专题学习（5月27日-6月10日）

　　为给"三变三帮三促"主题实践活动提供有力思想保障，让广大干部职工深入了解担当精神意义，组织全系统各单位开展"担当精神"专题学习。

　　1.学习内容

　　(1)中共中央几代领导人关于担当精神的相关论述；

　　(2)县委"三变三帮三促"主题实践活动文件及县委主

要领导讲话；

　　(3)《没有任何借口》等学习资料。

　　2.学习要求

　　(1)全体党员、干部职工要在规定时间内参加集中学习和开展自学。

　　(2)组织党员、干部职工开展多种形式的"担当精神"大讨论。

　　(3)领导干部开展一次一对一"结对扶贫"活动。

　　(二) 开展"担当精神"大讨论（6月11日-6月30日）

　　开展大讨论活动，要紧密联系实际，围绕思想境界、担当意识、工作作风、为民情怀、履职能力、干事创业等方面，组织引导广大干部职工进行深入讨论，重点解决以下六个方面的问题。

　　1.怎样才能树立争创一流的境界。主要看干部职工是否存有思想僵化、观念陈旧、拘泥传统的思维定势；是否能够开阔视野、开阔思路、开阔胸襟，放开胆子去闯、去试；是否始终保持昂扬向上的朝气、勇争一流的胆气，巩固完善、创新提高，扎实推进林业事业取得发展与突破。

　　2.怎样才能鼓足直面矛盾的勇气。主要看干部职工是否能够忠诚履责、尽心尽责、勇于担责，肩负起建设生态文明这项光荣而艰巨的历史使命；是否有回避矛盾、不敢碰硬、推诿塞责、患得患失等思想和行为；是否能够坚定信心、攻坚克难，用改革的办法、创新的举措来突破困难和矛盾；是否能够紧紧抓住林业改革和发展的难点不放松，在创新突破、创造经验上取得新成效。

　　3.怎样才能弘扬高效务实的作风。主要看干部职工在工作中是否有"挑着干"、"装着干"、"指着干"、"等着干"等不良作风；是否坚持从实际出发，大力弘扬求真务实之风，努力干实事、求实效；是否具有雷厉风行、立说立行的作风，以"抓铁有痕，踏石留印"的标准和干劲抓好各项任务的落实；是否能够高标准、高质量、高效率地推进林业系统承担的政府便民实事工程，完成"国家森林城市"创建各项工作任务，努力创造经得住实践检验的业绩。

　　4.怎样才能强化倾心为民的情怀。主要看干部职工是否牢记忠于人民、执政为民的宗旨意识；是否把群众的安危冷暖挂在心上，积极为群众解其所盼、助其所难、除其所忧；是否能够办好关系发展的大事、群众关注的难事，真正做到全心全意为人民服务；是否能够有效提高林业服务经济建设和生态建设的及服务"三农"的水平，积极创造优质高效的林业发展环境。

　　5.怎样才能练就堪当重任的本领。主要看干部职工是否把学习作为一种神圣职责、一种精神境界、一种终身追求，做到学以立德、学以增智、学以创业；在思想认识上是否存在思想懒惰、盲目优越、不求实效等误区；是否存在学习重点不够突出、学习方法不够灵活、学习效果不够明显等问题；是否能够把学习力转化为执行力和创造力，把学到的知识转化为实际工作的本领，切实巩固林业系统"历史使命感、工作责任感、集体荣誉感"（"三感"）教育取得的成果。

　　6.怎样才能营造干事创业的环境。主要看各单位主要负责人是否能够为敢于担当的干部提供坚强后盾，积极营造干事创业的良好环境。干部职工特别是领导干部是否能够做讲团结的模范，自觉加强党性修养，严格执行廉洁从政的各项规定，努力保持思想纯洁、作风纯洁、清正廉洁，大力弘扬"历史使命感、工作责任感、集体荣誉感"，永葆林业队伍的纯洁本色。

　　四、活动形式

　　这次大讨论活动要突出勇于担当主题，紧密联系实际，创新活动形式和载体，确保活动扎实开展。

　　（一）学习讨论。采取集中学习、个人自学、辅导报告、交流讨论、撰写心得等多种形式，组织干部职工认真系统学习上级领导重要讲话，集中学习的时间不得少于2天，个人自学不得少于8个课时；要结合各自实际，撰写心得体会，开展深入讨论，讨论发言稿不得少于1500字，乡镇林业工作站站长、局属各单位及局机关股站室的主要负责人的讨论发言稿于6月20前交局长审阅，站委会成员和其他干部职工交分管片、线的领导审阅。使干部职工统一思想认识，明确勇于担当的内涵，增强加快发展的紧迫感和使命感。

　　（二）对照检查。要围绕大讨论活动六个方面的主要内容进行对照检查，通过深入调研、座谈交流、走访征询等多种形式，广泛听取基层群众的意见建议，立足本职，查找存在的突出问题，对查找的问题认真进行分析，找准根源，明确努力方向。

　　（三）整改落实。要制定整改落实方案，明确措施，努力在提升思想境界、奋勇攻坚破难、狠抓工作落实、践行党的宗旨、提升素质能力、营造良好环境等方面有所突破，形成林业系统大力弘扬勇于担当精神的新局面。

　　五、活动要求

各单位要把开展大讨论活动摆在重要位置，加强领导，精心组织，周密部署，迅速掀起弘扬勇于担当精神大讨论的热潮。

　　（一）加强组织领导。各单位要切实增强政治意识和责任意识，把开展大讨论活动摆上重要议事日程，迅速安排部署，做到主题突出、任务明确、形式多样、效果明显。各部门单位负责同志要带头参加学习讨论，带头解决思想认识问题，带头践行勇于担当精神，为干部职工职工作出表率。

　　（二）精心组织实施。各单位要根据本通知精神，结合各自实际，抓紧制定大讨论活动实施方案和具体计划，细化分解大讨论活动的各项任务内容，不断完善推进措施，真正使大讨论活动触及灵魂、见诸行动。局党委将把开展大讨论活动作为绩效考核的重要内容，加强督促检查，确保大讨论活动扎实有效开展。

　　（三）营造浓厚氛围。各单位要通过宣传栏、座谈会等多种形式宣传报道大讨论活动，开展有深度、有声势的舆论引导，全面深入解读勇于担当精神的实质和深刻内涵。要及时反映各单位开展大讨论活动的工作动态、先进经验和实际效果，要认真总结和宣扬大讨论活动中涌现出来的好做法、好典型，加强宣传引导，营造浓厚氛围。

　　（四）务求活动实效。要把开展大讨论活动与学习贯彻县委经济工作会议精神结合起来，与加强党的建设结合起来，与加强干部职工思想作风建设结合起来，与推动当前各项工作结合起来，切实以勇于担当的精神统一思想认识、以勇于担当的境界提升干部队伍素质、以勇于担当的要求推动当前各项工作，确保大讨论活动取得实实在在的成效。

　　各单位开展大讨论活动的进展情况要及时报送局人事股。大讨论活动结束后，各部门单位要于7月10日前向局党委写出专题情况报告。